“Cuando una persona se siente bien consigo misma lo refleja en el trabajo, y eso para nosotros es lo más importante”, aseguró el presidente municipal de Hermosillo, Antonio Astiazarán Gutiérrez, ante empleadas y empleados de todas las áreas del organismo operador Agua de Hermosillo (Aguah).
Lo recibieron Renato Ulloa, director general de Aguah; Irma Laura Murillo, contralora municipal; Guadalupe Olvera, directora de Recursos Humanos y Rosa Isela Martínez, secretaria general del Sindicato de Trabajadores de Agua de Hermosillo, a quienes agradeció por impulsar una nueva cultura organizacional que procura no solo el bienestar de los ciudadanos, sino también de los propios servidores públicos.
“A veces se nos olvida a quienes tenemos esta responsabilidad pública, que nosotros también somos ciudadanos, y que vivimos en colonias, que también tenemos un trabajo y que queremos que nuestro trabajo sea mejor”, reflexionó, a propósito de la visión de la estrategia “En equipo por Hermosillo”.
El presidente Antonio Astiazarán acudió a la quinta sesión de la capacitación “Integración y Desarrollo de Servidoras y Servidores Públicos”, en la que el capacitador Franco Rey ha involucrado a la mitad del personal de Aguah en una nueva cultura organizacional y participativa, la cual se proyecta abarque a las cerca de mil personas que laboran en el organismo.
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